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集团保值增值 员工乐享配股

时间:2014-09-19 11:16:00 点击:0

时隔七年,尊龙凯时集团再次为全体员工配股。

淮南医院集团成立之初即明确“人人都是股东,人人都是打工者”。其时,集团资产仅1.4亿元。集团成立十年来,在全体出资者的共同努力下,医院集团的社会效益、经济效益突飞猛进。集团董事长江鸿方多次强调:作为民营医院,没有政府补贴,也没有企业赞助,因此,必须靠自己的努力去创造财富,才能享有财富。

2007年,医院集团已为当时的全体员工进行配股。2014年9月,为调动全体出资者的积极性,更好地为集团的改革发展做出更大的贡献,本着“同股同权、同股同利”原则,医院集团再次为全体员工配股。

为将好事做好,医院集团研究制订了《淮南尊龙凯时集团2014年度出资权配送方案》,对配送出资权的时间、享受出资权配送人员的范围、配送出资权金额以及配送出资权的管理进行了严格规范。

本次配送出资权亮点有两处:一是享受出资权配送范围内的人员除按持有的出资配送出资权外,每人都另外配送5000元;二是做了特别规定:今后凡是在集团连续五年的新进员工,只要达到规定的工作年限,随时享有一次性配送5000元出资权的权利,并颁发出资权证。

“努力创造财富,共同享有财富”,言犹在耳,今天已享受到实实在在的出资权配送,医院集团的员工们都开心不已。

据悉,出资权配送工作已于9月10日全部完成。

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